“内部管理，不是你好我好大家好，你们好，我就不好了。严格的管理，才能使我们公司在这个社会上生存下去，各位也才能依靠公司，赚取自己想要的东西。”
“高效的内部管理，是往外输出，市场部就按在川都，现在正在往青省扩张，市场打开，厂子就得扩张，所以在座的都有升职加薪的空间，只要努力干，你们都有机会成为主任，经理，总经理！”
“当然，我也可以很负责任的告诉各位，虽然我们是第一批做海鲜罐头的，但竞争已经来了，想要在这片大染缸里生存下去，就要有我们自己有特色的东西，生产部的人，请你们认真对待自己的工作，现在不是只做几个口味的黄鱼罐头就能在这个市场上就可以立足的，要有自己的东西。”
“你们需要材料，要鱼种，找采购部沟通，我们要做出新鲜感，而且很难被复制的的海鲜罐头，这样才能有生存空间。”
“要懂得创新……”陆飞拍着桌子，“要懂得居安思危，同志们……”
“财务部，要跟市场部那边的财务核对账目，不要出现货出去了，收不到钱的局面，要是对不上账，那是一件极为头疼的事儿。还有花出去的钱，你们是不是当公司的钱是大风刮来的？采购要多少就多少？”
陆飞手里拿着一张单子说道：“这是一张采购报表，我不看不知道，一看吓一跳，标签一分钱一张？一个罐头盒子一毛钱一个？你们都当我是傻逼？”
“吃回扣也不用吃的这么明显吧？有能耐别让我看出来啊！”
陆飞看着采购部的马经理，这个时候马经理已经满头大汗。
但其实陆飞并不会拿他怎么样，采购部拿回扣，太常见了，几乎避免不了，你自己不要，供货商也会给你送钱，只要是个正常人都会拿。
不过，陆飞实在看不下去了，这个账目实在是太离谱了。
陆飞看着陈会计说道：“陈会计，材料商这一块重新审核，价格重新谈，谈到我满意为止，不然这个钱就别付了，让他们去告吧！”
“马经理，你采购部下面几十号人，得管管啊，别以为做了个经理就什么都可以不问了，采购表你看过没？”
马经理听得这话脸色要多难看有多难看。
陆飞说：“我们公司啊，就我目前来看，到处都是问题，不过没关系，有问题我们就慢慢改善，慢慢来，不管什么企业，都会有问题，能适应的留下，不能适应的咱就好聚好散。当然，我还是希望大家把公司当做自己第二个家，我说了，今天不是批斗会，而是指出问题，解决问题，我希望公司好，也希望大家好。”
“但是我今天提出来了，屡教不改，就不要怪我不给你脸了！”
………………
一个会，开了足足两个小时，陆飞在台上滔滔不绝，整个公司的管理在陆飞看来，那真是一个叫一塌糊涂。正所谓，庙小妖风大，水浅王八多。
不过也难怪，不到一个月的时间，聚集一千五六百号人，你指望他们都是什么高尚的人是不可能的，只能不停的筛选，不停的筛选，最终筛选出一帮合适的人，这个需要时间。
开完会，已经十点多，主要就是谈问题，提出解决方案，杜霞，宋洁她们都觉得不可思议，厂子开起来，陆飞就没呆两天，回来之后似乎能一眼看穿各部门的所有问题，还能提出具体解决方案，就好像他在每一个部门都干过一样。
这一套下来，杜霞和宋洁似乎都得到了很深切的体会，陆飞特意叮嘱她们两也是想培养她们各自的管理能力，毕竟以后两个人一个要接手渔港，一个要接手罐头厂。
天已经很黑了，但厂子里灯火通明，一群人从办公楼里出来，年老一点的纷纷扭动腰肢，也有人在窃窃私语。
陆飞跟宋洁又嘱咐了几句，就准备回家了，说实在的，他有些不放心童晓君，虽然有他爸妈在家照顾，但童晓君怀的是女儿，老陆两口子就没那么上心了，他怕童晓君受委屈。
“陆总，吃点再走吧，刚刚你也没吃饭！”宋洁说道。
“不了，好久没回家了，有点想老婆了。”陆飞笑了笑说：“把今天开会的东西整理整理，我没空去处理内部管理的事儿，只能给你铺思想，具体还要看你去着手管理，招几个核心管理的人才，成你的左膀右臂，不听话的就开，别心慈手软，也不要怕得罪人。”
“知道了陆总！”
“行了，别送了，我打车回去！”陆飞拖着行李箱说：“还有，给厂里添点车，回头要交好几百万的税，不用白不用。”
“明白！”
回到家已经十一点多了，因为害怕打扰到家人睡觉，陆飞轻手轻脚的拧开了门，他以为都睡了，没想到进了家门发现客厅的电视开着，让他愣了一下，把行李箱放在一边，这才看到，童晓君一个人在沙发上歪在一边，像是睡着了。
再看客房的门还是开着，爸妈都不在，让他皱了皱眉。
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