为确保矿藏资源资产的准确评估，矿务集团所属的矿藏资源资产将由第三方机构和皇家事务所所属的鉴定机构进行级别勘测。大型矿将由大宋帝国皇家矿务集团负责开发，中型矿藏则由地区进行开发，小型矿藏则由大宋帝国相关部门全程监督，并严格按照标准流程向民间开放。
开发周期设定为五到十年一期，涵盖了开发、生产、冶炼及销售等相关流程。在每个环节，都将进行严格把关，全面布控，以确保资源的合理利用和产品的质量安全。同时，这也为民间资本提供了参与资源开发的机会，促进了产业的多元化发展。
大宋帝国矿务集团，在经过一系列严密的程序后，终于迎来了全面的变革。
首先，对于已经出售给民间和包给民间的矿藏，专业的勘测团队开始了重新勘测工作。他们运用先进的技术和设备，对每一个矿藏进行细致入微的检测，以确定其真实的储量和质量等级。同时，相关的法律和财务专家对原有合同进行了深入的审议，确保所有的交易都符合法律规定。
各省的矿务系统也迅速行动起来，自主成立了相关的行政部门。这些部门由经验丰富的专业人员组成，他们负责制定和执行本省的矿务政策，确保资源的合理开发和利用。在短时间内，各省的矿务系统就组建到位，全面接管了帝国矿务及资源相关领域的工作。
帝国有关部门的入驻更是给矿务集团带来了新的气象。他们与中上层干部进行了深入的谈话，了解他们的工作情况和意见建议。同时，廉政谈话也成为了重要的环节，强调了廉洁自律的重要性，以确保矿务集团的健康发展。
在核验资产重组调查方面，专业的审计团队对所有的资产进行了详细的核算。合法的资产立即被执行并购，确保了交易的公平和透明。根据帝国有关部门的核验结果，家产的分配也得到了合理的安排，保障了各方的利益。
在这个过程中，每一个环节都充满了挑战和机遇。但通过各方的共同努力，大宋帝国矿务集团正逐渐走向一个更加规范、高效的未来。
另外，根据大宋帝国英明神武的赵宇皇帝陛下关于帝国企业系统整改指示精神，报冬暖阁和中枢阁，根据大宋帝国相关情况及战略部署需求，为加强产业体系革新和相关工作正式启动。
在这个过程中，大型产业线项目和产业基地建设工程成为了重中之重。大宋帝国东辽产业基地，大宋帝国西宁产业基地，大宋帝国蜀江产业基地，这三个重要的产业基地正式立项，并制定了首批建设方案。
大宋帝国工部衙门下设的大宋帝国矿藏资源管理开发署和大宋帝国帝国资源管理及应用加工开发署两个部门开始逐步接管帝国资源类矿物资源管辖和相关应用工作，整体产业链由两个部门进行管理，进一步控制地方权力，加强中央制度。
这是为进一步收拢地方实权，同时加快帝国产业化革新，创造就业岗位，完成相关领域革新的重要一步。
大宋帝国矿藏资源，在中央的相关工作下，逐步收归中央，以中央为主，地方为辅的启用方案，中央进行相关的专业化和职业化开采流程，地方进行相关流程作业。同时，帝国大量储备的技术性人才立即到位，对各矿区执行技术支持，以大宋帝国就是军队和人才为主，立即进行简单化训练后，投入到矿务事业当中。
帝国出政策支持以两大部门为核心，对各矿区享有主权和最终控制权。各大矿区培养出来的成熟的技术人才和工人，抽调军队骨干赴各矿区组建矿务班子，招募人才进行简易培训之后立即开挖。
方面，工人体系由于其工作特殊性，纪律性，是不亚于军队和同时部分岗位具有极强的技术性需要方面，工人体系由于其工作特殊性，纪律性，是不亚于军队和同时部分岗位具有极强的技术性需要，相关的知识文化水平成为优良兵种，也是预备役的首选力量，同时，这批有纪律，有文化的专业性人才，也是新阶级的发起人，其中的优良力量会从技术岗转为行政岗，甚至走上专门岗位，成为帝国体制内的重要力量，也是帝国体系中的重要一员。
大宋帝国的旧式军队，近些年来，一直在进行相关的兵历补充工作，有能力的会补充进入新军队，没能力的则是约谈退出。一般安排治安岗和相关岗位，但近些年来，治安岗逐步走向专业化人员选拔，主要以内部为主，
近些年来的退伍军人，旧军队的几乎全部去了企业，各地的企业大开花，尤其是开放了地方制企业和民制企业的相关工作。
大宋帝国企业系统迎来第三次震动改革之后，总体局势呈良性发展，帝国各企业紧急调整部署局势呈良性发展并把控地方。通过集资入股，上市等手段，将相关项目盘进行利益更换，即地方派势力通过手中资源和中央，置换相关的资产和水平，通过盈利的方式完成地方资产的中央转换。
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