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33言情 > 现言 > 黑中介的那些人 > 第219章 阿互
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阿互把第七份简历扔进碎纸机时,打印机正吐出新的面试评估表。纸张边缘还带着静电,她用指腹捻开时,前台阿梦抱着一摞文件经过,高跟鞋在水磨石地面敲出急促的声响。

“珠姐,302 室的康康总又来电话了。” 阿梦的声音带着哭腔,眼线晕成了熊猫眼,“他说咱们推荐的人连 Excel 透视表都不会做,还骂…… 骂咱们是骗子公司。”

碎纸机的轰鸣声里,阿互抽出抽屉里的薄荷糖嚼了一颗。玻璃隔断外,老周正唾沫横飞地对着新人训话,“记住了,眼泪是最不值钱的盘菜!客户要的是能上桌的硬菜 —— 能签单的人,能回款的合同,其他都是废话!”

她推开 302 室的门时,康康总的茶杯正悬在半空。红木办公桌上散落着五份简历,最上面那份的边角已经被捏得起皱。“阿止推荐的人,” 康康总把茶杯墩在桌上,茶水溅到阿互的黑皮鞋上,“上礼拜说精通 SAP 系统,结果连供应商编码都分不清。你们天岂是觉得我张某人好糊弄?”

阿互弯腰捡起那份简历,指尖划过 “精通办公软件” 的加粗字体时停顿了半秒。上周阿薇为了冲业绩,硬把行政助理包装成供应链专员推过来,现在人跑了,烂摊子留给整个部门收拾。“康康总,这是我们的失职。” 她从公文包里抽出新的文件夹,“但您要的汽车零部件采购主管,我带来了三个备选方案。”

文件夹里没有简历,只有三张 A4 纸。第一张列着本地三家主机厂的采购负责人名单,标注着各自的离职意向和薪资预期;第二张是近半年同类岗位的跳槽数据,用折线图标出薪资涨幅曲线;第三张是天岂的赔付条款 —— 若推荐人选三个月内离职,全额退还服务费并免费补荐。

康康总的手指在第一页名单上敲了敲:“李建国?他在众众干了五年,能挖动?”

“他太太下个月调去C城工业园,” 阿互翻开手机备忘录,“上周三我在人才市场碰到他太太,聊起孩子上学的事。” 她没说的是,为了查这条线索,她蹲在社保局门口守了三个工作日。

玻璃柜里的招财猫晃着爪子,康康总的笔在合同上悬了三分钟。“服务费能不能降两个点?”

“看这页,” 阿互指向补充条款,“如果李主管能带来他的核心供应商资源,我们免费送您半年的人才盘点服务。” 她清楚,这个男人真正想要的是打通华东地区的配件渠道,而非单纯的招聘。

走廊尽头的茶水间里,阿薇正对着镜子补妆。看见阿互进来,她的睫毛膏刷子顿了顿:“珠姐,康康总那边……”

“合同签了,” 阿互接了杯冷水,“下个月起,你的客户资源转给新人跟进。”

阿薇的脸瞬间白了:“凭什么?我这个月业绩只差三万就达标了!”

“上周你推给电子厂的三个普工,有两个是失信被执行人,” 阿互看着她,“工厂人事部查出来的时候,生产线已经停了四小时。” 冷水滑过喉咙,带着铁锈味,“孙浩天说,这个月的负分,你一个人扛。”

打印机又开始工作,吐出的离职申请上,阿薇的签名歪歪扭扭。阿互想起三年前自己刚来时,这个女人教她怎么用美颜相机修改候选人照片,怎么编造离职原因应付背景调查。那时她们挤在同一个隔间,分享同一份外卖,直到有次阿薇把阿互的意向客户撬走,还在孙浩天面前哭诉是阿互抢了她的单子。

财务室的阿瑟抱着报表经过,拍了拍阿互的肩:“还是你厉害,阿薇这姑娘太急了,以为天天加班就能当销冠。” 他压低声音,“孙浩天说,让你下周去总部开会,可能要升主管。”

阿互望着窗外,写字楼的玻璃幕墙上,天岂人力的招牌在夕阳里泛着冷光。她想起刚入职那年,带她的师傅阿果说过的话:“中介这行就像打麻将,摸到烂牌别急着扔,看看别人要什么。” 阿果去年退休时,全公司只有阿互去送了他,老头塞给她一包茶叶,说自己年轻时为了抢个单子,把怀孕的老婆扔在医院签字。

晚上九点,阿互在地铁口买了份炒粉。手机弹出群消息,新人小周在群里发了九宫格加班照,配文 “努力到感动自己”。底下立刻有人附和,各种 “加油” 的表情包刷了满屏。

她点开小周的朋友圈,最新一条是凌晨两点发的:“今天又帮客户筛选了 200 份简历,虽然累但很充实。” 配图里,杂乱的办公桌上放着半碗没吃完的泡面。阿互记得,这个男孩上周把应届生简历改成五年工作经验,被客户投诉到总部。

炒粉摊的油烟呛得人眼睛发涩,阿互忽然想起三年前那个暴雨夜。她抱着湿透的简历站在公交站台,阿薇开车经过,摇下车窗说:“上车吧,这么拼干嘛,差不多就行。” 那时的她们都以为,勤奋是最好的通行证。

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