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第487章 (二)办公桌前的对峙:证据与狡辩的交锋

“误差?” 许总的声音突然响起,平静却带着不容置疑的威严,打破了沉默,“赵副总,你说这是‘无心之失’的误差,那我问你,损耗率从 2.3% 改成 1.1%,培训次数从 3 次改成 5 次,这是‘误差’能解释的吗?还有刘厂长,深夜十一点半在办公室逗留,修改完材料才离开,这也是‘误差’?” 他的目光落在刘艳身上,语气里多了几分严厉,“你给我个解释,为什么要篡改数据?为什么要虚报培训次数?”

刘艳被许总的目光看得浑身发抖,原本想好的狡辩理由在确凿的证据面前,全都变得苍白无力。她张了张嘴,想说 “是行政部统计错了”,却想起赵副总刚才已经用过这个借口;想说 “监控截图是合成的”,又怕许总去查监控原件。最终,她只能低下头,声音细若蚊蝇:“我…… 我就是想评上‘最美劳动者’,觉得自己的业绩不够突出,才…… 才一时糊涂改了数据,我知道错了……”

赵副总见刘艳认了错,心里咯噔一下,知道再也瞒不下去了,赶紧上前一步,对着许总诚恳地说:“许总,这事我也有责任,我没能及时发现刘厂长的错误,还在她被质疑时维护她,影响了公司的公平氛围。我愿意接受公司的处罚,也希望能给刘厂长一个改过自新的机会。” 他试图用 “承担责任” 来减轻处罚,却没提自己曾给行政部 “打招呼” 拖延核对的事。