这些收费要占医院支出的90%，够吗？
不够啊。
不够，总不能关门大吉对不对？
于是，就有了一个“经营”的问题。
医院院长就要开动脑筋，维持医院的运转，尽量创收。
有没有办法呢？
办法肯定是有的，经营的好，医院员工不但有饭吃，还有肉吃。
很简单，提高医疗水平，为更多的病人服务。
我国的医疗收费比发达国家的收费低很多，但是，我国有更多的病人，薄利多销，只要医院水平高，品牌好，就医的人多，虽然苦点累点，员工的收入还是可观的。
总体来说，医院负债经营的多，但是，不可否定的是，目前，医务人员的工资福利还是不错的。
比社会平均工资要高不少。
现在，安泰医院走向了良性循环，病人多，收入高。
而市一医院却走向恶性循环了，病人少，收入低。
要救活市一医院，就必须有一个善于经营的人。
有人看好孙涛。
现在，意外的是，孙涛不干。
真是不识抬举啊！
“你说说，你有什么理由不去！你孙涛，处分期刚满，我们就让你官复原职，让你去市一医院，你也注意到了，再过几年，你就有可能成为院长。当然，我是说可能，这是我们对你的关心。你说，你有什么理由不去？”